La Agencia Espa\u00f1ola de Protecci\u00f3n de Datos (en adelante, AEPD) ha sancionado con 15.000 euros a una empresa de seguridad por enviar comunicaciones al mail personal de sus trabajadores sin la opci\u00f3n \u201ccopia oculta\u201d, lo que supuso la revelaci\u00f3n de direcciones de correo electr\u00f3nico personales de los trabajadores a terceras personas.<\/p>\n
La resoluci\u00f3n de la AEPD establece que el trabajador tiene derecho a mantener el control sobre sus datos personales, y que, por tanto, cuando los datos personales utilizados por el empleador no sean corporativos, y sean, por tanto, de uso personal de los trabajadores (en este caso, las direcciones de correo electr\u00f3nico personales), el tratamiento de tales datos -incluida su revelaci\u00f3n a terceros- no puede justificarse sobre la base de legitimaci\u00f3n contemplada en el art\u00edculo 6.1.b) del Reglamento General de Protecci\u00f3n de Datos (ejecuci\u00f3n de un contrato), tal y como sosten\u00eda la empresa de seguridad sancionada.<\/p>\n
La Agencia, no obstante, s\u00f3lo sanciona por la ausencia de la \u201ccopia oculta\u201d en el env\u00edo de correos electr\u00f3nicos, y considera no probada la ausencia de consentimiento para que la empresa se comunique con el personal empleado v\u00eda dispositivos\/cauces de uso personal, en contra de lo que sosten\u00eda la parte reclamante. En este sentido, la Agencia establece una importante precisi\u00f3n en materia de uso medios electr\u00f3nicos y relaci\u00f3n laboral, al decir que \u201cpuede afirmarse que cuando el trabajador se comunica voluntariamente con el empleador a trav\u00e9s de su tel\u00e9fono m\u00f3vil de uso personal o su direcci\u00f3n electr\u00f3nica personal existe un \u201cacto afirmativo claro\u201d de su consentimiento a recibir a trav\u00e9s de tales medios comunicaciones sobre asuntos laborales.\u201d<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La Agencia Espa\u00f1ola de Protecci\u00f3n de Datos (en adelante, AEPD) ha sancionado con 15.000 euros a una empresa de seguridad por enviar comunicaciones al mail personal de sus trabajadores sin la opci\u00f3n \u201ccopia oculta\u201d, lo que supuso la revelaci\u00f3n de direcciones de correo electr\u00f3nico personales de los trabajadores a terceras personas. La resoluci\u00f3n de la […]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","tipo_articulo":[3190],"ambito_geografico":[],"boletin":[4409],"class_list":["post-27580","noticias_boletin","type-noticias_boletin","status-publish","hentry","tipo_articulo-noticias-de-interes","boletin-octubre-2023"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/noticias_boletin\/27580","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/noticias_boletin"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/noticias_boletin"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=27580"}],"wp:term":[{"taxonomy":"tipo_articulo","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/tipo_articulo?post=27580"},{"taxonomy":"ambito_geografico","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/ambito_geografico?post=27580"},{"taxonomy":"boletin","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/boletin?post=27580"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}