{"id":34445,"date":"2024-11-04T11:05:52","date_gmt":"2024-11-04T10:05:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lksnext.com\/es\/?post_type=noticias_boletin&#038;p=34445"},"modified":"2024-11-04T11:05:52","modified_gmt":"2024-11-04T10:05:52","slug":"la-falta-de-prueba-en-el-llamamiento-convierte-la-baja-en-despido-improcedente","status":"publish","type":"noticias_boletin","link":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/noticias_boletin\/la-falta-de-prueba-en-el-llamamiento-convierte-la-baja-en-despido-improcedente\/","title":{"rendered":"La falta de prueba en el llamamiento convierte la baja en despido improcedente"},"content":{"rendered":"<p>Una empresa dio de baja a un trabajador fijo discontinuo tras su no reincorporaci\u00f3n, alegando que lo hab\u00eda convocado mediante email y burofax, con la presunci\u00f3n de que el empleado conoc\u00eda las fechas habituales de su reincorporaci\u00f3n. Sin embargo, el trabajador no acudi\u00f3, ya que estaba laborando en otra empresa, lo que llev\u00f3 a la empresa a considerarlo baja voluntaria. El tribunal analiz\u00f3 si el llamamiento cumpl\u00eda con el requisito de ser fehaciente. Al no probar la empresa que el trabajador recibi\u00f3 las comunicaciones, el tribunal determin\u00f3 que la notificaci\u00f3n no fue v\u00e1lida y declar\u00f3 el despido como improcedente, recalcando que la carga de la prueba correspond\u00eda a la empresa seg\u00fan el Convenio Colectivo y el art\u00edculo 15.8 del Estatuto de los Trabajadores.<\/p>\n<p>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Una empresa dio de baja a un trabajador fijo discontinuo tras su no reincorporaci\u00f3n, alegando que lo hab\u00eda convocado mediante email y burofax, con la presunci\u00f3n de que el empleado conoc\u00eda las fechas habituales de su reincorporaci\u00f3n. Sin embargo, el trabajador no acudi\u00f3, ya que estaba laborando en otra empresa, lo que llev\u00f3 a la [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","tipo_articulo":[3190],"ambito_geografico":[],"boletin":[4445],"class_list":["post-34445","noticias_boletin","type-noticias_boletin","status-publish","hentry","tipo_articulo-noticias-de-interes","boletin-octubre-2024"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/noticias_boletin\/34445","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/noticias_boletin"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/noticias_boletin"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=34445"}],"wp:term":[{"taxonomy":"tipo_articulo","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/tipo_articulo?post=34445"},{"taxonomy":"ambito_geografico","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/ambito_geografico?post=34445"},{"taxonomy":"boletin","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.lksnext.com\/eu\/wp-json\/wp\/v2\/boletin?post=34445"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}